Ein strukturierter Einstieg in die Finanzwelt schafft Sicherheit für neue Mitarbeitende ebenso wie für Unternehmen.
Qualifizierungswege lassen sich systematisch aufbauen und geben Orientierung für den gezielten Kompetenzaufbau.
Ergänzend stehen Themen zur Verfügung, die je nach Bedarf gezielt einzeln eingesetzt werden können.
Die Darstellung zeigt, wie sich kaufmännische Grundlagen, fachliches Wissen und Spezialisierung sinnvoll aufeinander aufbauen lassen.
Die einzelnen Entwicklungsstufen geben Orientierung und können je nach Ausgangssituation flexibel angepasst und kombiniert werden.
Fundament für betriebliche Zusammenhänge & kaufmännisches Denken
(z. B. Rechnungswesen, Wirtschaftsgrundlagen, Arbeitsrecht, Finanzierung)
Kompetenz für den Einsatz im Privatkundengeschäft
(z. B. Konto & Zahlungsverkehr, Kredite, Geldanlage, strukturierte Beratungsgespräche)
Vertiefung im Kreditgeschäft
(z. B. Privatkunden- und Firmenkundenkredite, Baufinanzierung, Bearbeitungsprozesse)
Einblick in Steuerungs- und Kalkulationsprozesse
(z. B. Produktkalkulation, Kundenkalkulation, betriebswirtschaftliche Gesamtzusammenhänge)
Neben strukturierten Qualifizierungswegen bieten wir einzelne Fachthemen an, die flexibel eingesetzt werden können.
Sie eignen sich sowohl zur Ergänzung bestehender Maßnahmen im Unternehmen als auch für die individuelle Weiterentwicklung.
"Mit dem Azubi-Portal haben meine Ausbilder:innen den besten Überblick über die Ausbil-dungsstruktur unserer Azubis."
"Seitdem ich mit dem FS-Wallet lerne, haben sich meine Prüfungsergebnisse deutlich verbessert. Dieses Zitat ist deutlich länger als die anderen. Das muss so sein und sieht trotzdem gut aus. Vielleicht noch eine Zeile an dieser Stelle."
"Die Ausbildungsakademie hat mir geholfen, das Beste aus meiner Ausbildung herauszuholen."
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